法律分析：
1.在德国持有长期居留许可已达5年;
2.有生活及资金保障(如近3个月收入证明);
3.强制或自愿交满60个月的法定养老保险;
4.不妨碍联邦德国与外国人公共安全或秩序;
5.工作签证(及工作合同);
6.工作证明(公司证明其将长期从事此工作);
7.足够的德语知识(如B1语言证书);
8.对德国法律与社会秩序及生活条件有基本认知;
9.自己及家庭成员有足够的居住空间(房屋合同及近3个月的房租转账证明)。
法律依据：
《外国人在联邦德国居住就业和融入法》 第九条
1.在德国合法居留满5年，持学生签证的时间减半计算
2.生活费用有保证(工资单证明)3.养老保险已经缴纳满60个月
4.无危害公共安全记录
5.拥有合法的工作许可
6.德语水平达到B1水平，具备基本的法律和社会常识
7.有足够的住房面积
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