公司已注销，但社保未注销，怎么办？

公司倒闭或注销对个人社保无影响，工作单位购买了社保，即有失业保险，可领取失业金，最长24个月。原公司破产后，需将个人社保转移，以累积缴费年限。如有新工作单位，可继续缴费。

法律分析

公司倒闭或者注销对你的社保来说是没有任何影响的，而且你所在的工作单位给你购买了社保，说明你就有这个失业保险，那么可以通过失业保险来领取失业金的待遇，根据你缴纳失业保险年限的不同，可以享受不同的一个失业金的领取，最长不会超过24个月。当然原公司破产倒闭以后，那么肯定是需要将你的个人社保由原工作单位转移出来，因为你的个人社保是可以累积缴费年限的，所以说从原工作单位转移出来是十分有必要的，如果有新的工作单位接收你，那么就转移到新的工作单位，继续缴费就可以了。

拓展延伸

如何处理公司注销后未注销的社保问题？

处理公司注销后未注销的社保问题需要按照以下步骤进行：

首先，联系所在地的社保部门或人力资源和社会保障局，向他们说明公司已经注销但社保未注销的情况。

其次，提供相关的注销文件和证明材料，包括公司注销证明、营业执照注销证明等。

然后，根据社保部门的要求，填写相应的申请表格，并提供个人身份证明、劳动合同、工资单等相关文件。

接下来，等待社保部门的处理，他们会对您的申请进行审核，并决定是否注销社保账户。

最后，及时与社保部门沟通，了解注销进度，并确保社保账户成功注销。

需要注意的是，不同地区的社保政策和流程可能有所不同，建议您在操作前咨询相关部门或寻求专业法律意见。

结语

社保问题是一项重要的社会保障事项，公司倒闭或注销不会影响您的社保权益。根据您所在工作单位购买的社保，您可以享受失业保险待遇，领取失业金，最长期限不超过24个月。若原公司倒闭，您需要将个人社保转移至新单位，以累积缴费年限。处理未注销的社保问题需联系当地社保部门或人力资源和社会保障局，提供相关注销文件和证明材料，并按要求填写申请表格，提供个人身份证明和相关文件。请与社保部门保持沟通，确保顺利注销社保账户。不同地区的政策和流程可能有所不同，请在操作前咨询相关部门或寻求专业法律意见。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。