法律分析：2019年新政，生育补贴奖励：
1、计划生育奖励。新的计划生育补助调整了符合条件的家庭范围，而且地方的政府和国家会共同分担计划生育的家庭补助。
2、计划生育家庭特别扶助。这个政策主要针对家庭中只有一个子女的，或者本身的孩子去世，又或者孩子残疾，而且夫妻本身年龄大的；
49岁以上的家庭，因为这个年龄段的夫妻基本身体无法继续生育，所以针对这个问题，国家给了他们一些经济上的补助。
3、针对少数民族的特殊补助。较之前的调整就是实行了计划生育少生快富补助，也主要是针对少数民族的，因为在这之前，我们国家是允许他们孕育多个子女的；
但是很多夫妻放弃了多生的政策，选择终身只生育一个孩子，又或者是这个家庭里面只有两个女孩，这样的情况国家也会针对他们，给一次性的奖励。
法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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