今年暑假，我只身前往某某，希望找到一家能够提供暑期社会实践的单位，来增强本专业的知识，同时也作为自己的实习经历，但是事与愿违，在跑了多个人才市场后，竟然没有一家愿意提供此方面的职位，短短两个月的时间，对于一般业务培训来说，过于短暂，即使对于个人来说能够提高能力，但是两个月之后，个人依然要回到学校当中从事学习，这样，对于用人单位来说无疑是一种损失。
即使某个单位提供了某方面的职位，那么，培训经费那么要该单位自己承当，但是，毕竟对于暑期的大学生来说，暑期实践只是暂时性的，还未等到其给单位创收，其将离开单位返回学校，这种亏本的买卖，是很少有哪个单位愿意做的。短短的两个月暑假时间，用人单位也常认为，对于大学生所需要的实习经验来说，太微缺乏道，对于大学生的开展，帮助甚微。
社会主义高校办学的根本目标是培养学生成为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人。到达和实现这一目标的途径和方法是教育与生产劳动相结合。因此，各高校纷纷开展大学生暑期社会实践，以期望通过开展此项活动到达在提高大学生社会适应能力的同时，效劳社会的目的。
我们在对本专业知识和技能还不够熟悉和精通的情况下，往往收获甚少！在提倡实事求是的当今社会，大学生暑期社会实践难的问题确实摆在我们的面前，对此，我们必需调动社会的力量，尤其是学校与社会之间，更应当建立起一种互进的模式，给大学生提供一定的时机，否那么，所谓的暑期社会实践与其达不到最终的目的，还不如让大学生好好呆在家中避暑。如果只是一味的.追求实践，而不注重实践的效果，不但浪费了资金和精力，而且浪费了大学生珍贵的时间。相信，这样的结果是谁都不愿意接受的。
“大学生暑期社会实践〞就这个活动本身而言确实是奔着提高大学生综合素质，效劳社会而来的，但在操作的过程中却出现了一系列的问题。正所谓“不飞那么已，一飞冲天〞，我希望通过各方面的努力解决这些问题，使得大学生社会实践能“不做那么已，一做惊人〞。
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