误工费包括工资部分，由全责方负责赔偿。根据法律解释，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定，由医疗机构出具的证明确定。误工费包括工资、三补、奖金和津贴。误工证明应按标准开具。
法律分析
通常误工费包括工资部分，由全责方负责赔偿。如果任何一方不赔误工费(包括)工资，可以诉讼公交运输责任、全责方意外伤害和人员公司工伤赔偿。
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间由医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人的误工费包括但不限于工资、“三补”、奖金和津贴。
误工证明应按标准来开具：兹证明***(身份证号码：)系我单位员工，担任某某职务。月收入为人民币多少(大写多少)。原因，于年月日至今单位未向其发放工资。以上内容真实无误，我单位对此承担相应的法律责任。特此证明。
拓展延伸
车祸后的误工费如何索赔及开具证明？
车祸后的误工费索赔及开具证明是一个涉及到保险赔偿和法律程序的重要问题。当您在车祸中受伤导致无法工作时，您有权向责任方索取相应的误工费用。首先，您需要确保您的车祸案件已经报备给保险公司或相关机构，并获得一个索赔号码。然后，您可以联系保险公司或雇主的人力资源部门，了解索赔程序和所需文件。通常，您需要提供医疗证明、收入证明以及雇主出具的误工证明信。这些文件应包括详细的医疗记录、工资单和雇佣合同等。一旦您提供了所需的文件，保险公司或雇主将评估您的索赔申请，并根据相关法律和保险政策来决定是否批准您的误工费赔偿。请确保您详细记录所有相关文件和通信，并及时与相关方沟通，以确保您的权益得到保护。
结语
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间由医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人的误工费包括但不限于工资、三补、奖金和津贴。误工证明应按标准来开具，确保相关文件和通信详细记录，以保护您的权益。
法律依据
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。