1、遵守国家法律及公司的各项规章制度。
2、市场部经理、协同全体员工完成公司下达的各项任务。
3、定期对市场部员工进行培训、案例分析。
4、指导监督各组长工作，提升部门业绩。
5、巩固已开发小区的同时开发新小区，使工作有延续性。
6、重点落实集体购买的合作事宜。