建筑劳务公司小规模纳税人怎么合理公转私?
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发布时间：2022-04-23 18:08
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热心网友
时间：2023-11-01 03:44
企业公转私存在风险大家都知道，尤其是大金额的公转私。现在在企业的经营过程中，完税后的利润走出又难免会涉及到公转私，所以企业的公转私行为一定要合理合规进行！否则公转私节省的税还不够后期交罚款的。
笔者就陈列一下两种企业常见的公转私办法：
一、以小金额的“备用金”取出；
以小金额的“备用金”的名义i取出来，这样就不需要交税，但在年底的时候是需要把这笔资金还还回去的，因此，即使取出但还是要进行偿还，操作比较麻烦！
二、通过*走出
企业通过各类的*（包括日常生活里面的开销、日常开支、办公费用，以及人工开支，但这类支出经常都会存在支票难以取得的情况，但若是买卖*的话，又会存在极高涉税风险，并且后期税务一查一个准。
三、合理合规的公转私方法——个人独资企业核定征收
现在全国各地都有很多吸引企业入驻的税收优惠园区，吸引企业注册式的入驻当地，在享受当地能提供的税收优惠*的同时，为当地*的财政收入添砖加瓦。
适用于企业公转私情况的就是个人独资企业的核定征收*了。
在税收优惠园区注册个人独资企业，可以享受所得税核定征收的优惠，核定后的所得税税率只有0.5%-2.1%，附加税0.06%，*1%，综合税率0.5%-3.16%。
具体的操作模式就是，主体企业和税收优惠园区的个人独资企业进行业务往来，把主体企业的利润提前通过个人独资企业转出，个人独资企业就只需要缴纳0.5%-2.1%左右的所得税税率，就不用缴纳主体企业进行公转私的20%税率！
整个过程完全合理合规，总体上还减轻了企业税收压力！
接下来小编就举个例子方便大家理解：
某企业老板现需要从主体企业提现450万，但若直接从主体企业提现，需要缴纳25%的企业所得税+20%的股东分红个税！
可以通过在可以核定征收的税收洼地注册个独，从而通过业务的方式把利润“走出”，可以大幅度的为老板节税！
A从主体企业提现：
企业所得税：450*25%=112.5万
分红个税：（450-112.5）*20%=67.5万
应纳税总额：112.5+67.5=180万
B个人独资企业节税模式：
*： 450/1.01*1%=4.46万
附加税： 4.46*6%=0.2676万
个人经营所得税： 450*10%*30%-4.05=9.45万
个人独资企业不用缴纳企业所得以及分红个税
税收总额：4.46+0.2676+9.45=14.17万
节省税收：180-14.17=165.83万！
由以上小编所列出的A、B模式来看，通过个人独资企业进行公转私，同样的提现金额可以节省160多万左右的税收！合理合规还为企业腾出了一大部分流动资金，何乐而不为呢？
热心网友
时间：2023-11-01 03:45
第一是个人从企业借贷。个人如果在生活中需要公司提前支出的情况下，可以根据公司相关的规定，向公司提出借贷的申请，当然个人在向公司提起贷款申请的时候，不能够影响小规模的公司的发展，却申请要得到大部分股东的认可，那么申请才能够有效。
第二是个人差旅费用报销。自然人在出差时候，所花费的差旅费用，办公费用以及其他的支出，可以为公司报销的。因此，在个人先替小规模公司支出的情况下，可以实现小规模纳税人公转私。当然，在报销差旅费的时候，需要*等可靠的凭证，如果没有可靠的凭证，那么公转私的方案就会遭遇到影响。
第三是个人分红，公转私时候，可以为企业分红，也就是企业在取得利润之后，按照相关的*进行分红，将分红的资金打入个人账户中。这是被法律允许的。
故而小规模纳税人公转私技巧对于股东来讲是非常重要的，因为在公转私中，只有符合相关的法律，公转私才能够有效。
热心网友
时间：2023-11-01 03:45
公转私，需要真实的交易事项及合理合法的理由。
接受个人劳务，购买个人提供的产品，员工个人的工资、福利等，都可以公转私付款。
热心网友
时间：2023-11-01 03:46
企业公转民，一般要通过拍卖方式。
企业要公转民，必须经过当地*和主管部门同意批准；在拍卖以前，要对企业资产进行评估。评估以后，由拍卖公司拍卖。
热心网友
时间：2023-11-01 03:46
建筑劳务公司小规模纳税人取得的收入要公转私，只能是支付员工的工资。
