公司给员工缴纳五险一金一般要交多少钱

发布网友 发布时间：2022-03-17 18:15

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热心网友 时间：2022-03-17 19:45

五险一金缴费比例一般为：医疗保险单位缴6%个人缴2%；养老保险单位缴19%个人缴8%；失业保险单位缴0.6%个人缴0.4%；工伤保险、生育保险由用人单位缴纳，劳动者不缴纳；公积金缴费比例职工本人和单位缴存比例分别不低于5%，最高不高于12%。缴费比例各地不同，具体比例要向当地的劳动部门去咨询。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由*规定。

热心网友 时间：2022-03-17 21:03

养老保险缴费比例：单位20％(其中17％划入统筹基金，3％划入个人账户 )，个人8％（全部划入个人账户）；
医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％+3元；
失业保险缴费比例：单位1.5％，个人0.5％；
工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率；生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱。
公积金缴费比例： 根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。

热心网友 时间：2022-03-17 22:37

付费内容限时免费查看回答法律分析：社保缴费比例，以3000元社保基数为例，各地社保标准有差异，仅供参考：

养老保险：公司缴20%，也就是600元；个人缴8%，240元。

失业保险：公司缴1、5%，也就是45元；个人缴0、5%，15。

工伤保险：公司缴1、0%，也就是30元；个人不缴。

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