公司强迫员工无偿献血是否违法
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发布时间：2022-04-24 02:52
共5个回答
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时间：2023-10-23 00:45
强迫员工无偿献血属于违法行为。国家实行无偿献血制度，在确保献血者身体健康的前提下，提倡自愿献血。强迫员工无偿献血侵犯了公民的人身自由权，员工可向劳动行政部门投诉，也可向人民*起诉维权。
法律依据：
《* 》第三十七条 中华人民共和国公民的人身自由不受侵犯。
《献血法》第二条 国家实行无偿献血制度。国家提倡十八周岁至五十五周岁的健康公民自愿献血。
第六条 国家机关、军队、社会团体、企业事业组织、居民委员会、村民委员会，应当动员和组织本单位和本居民区的适龄公民参加献血。现役军人献血的动员和组织办法，由中国人民*卫生主管部门制定。对献血者，发给*卫生行政部门制作的无偿献血证书，有关单位可以给予适当补贴。
第九条 血站对献血者必须免费进行必要的健康检查；身体状况不符合献血条件的，血站应当向其说明情况，不得采集血液。献血者的身体健康条件由*卫生行政部门规定。
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时间：2023-10-23 00:45
强迫员工无偿献血属于违法行为。国家实行无偿献血制度，在确保献血者身体健康的前提下，提倡自愿献血。强迫员工无偿献血侵犯了公民的人身自由权，员工可向劳动行政部门投诉，也可向人民*起诉维权。
法律依据：
《* 》第三十七条 中华人民共和国公民的人身自由不受侵犯。
《献血法》第二条 国家实行无偿献血制度。国家提倡十八周岁至五十五周岁的健康公民自愿献血。
第六条 国家机关、军队、社会团体、企业事业组织、居民委员会、村民委员会，应当动员和组织本单位和本居民区的适龄公民参加献血。现役军人献血的动员和组织办法，由中国人民*卫生主管部门制定。对献血者，发给*卫生行政部门制作的无偿献血证书，有关单位可以给予适当补贴。
第九条 血站对献血者必须免费进行必要的健康检查；身体状况不符合献血条件的，血站应当向其说明情况，不得采集血液。献血者的身体健康条件由*卫生行政部门规定。
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时间：2023-10-23 00:45
如果公司只是在口头上强迫员工去鲜血的话，并不违反任何的法律法规。但是如果公司通过扣除员工工资或者辞退员工的方式强迫员工去鲜血，就违反了劳动相关法律法规。
所以只要公司有具体的强迫行为，你可以向劳动局执法监督部门投诉反映以保护自己合法的劳动权利。
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时间：2023-10-23 00:45
如果公司只是在口头上强迫员工去鲜血的话，并不违反任何的法律法规。但是如果公司通过扣除员工工资或者辞退员工的方式强迫员工去鲜血，就违反了劳动相关法律法规。
所以只要公司有具体的强迫行为，你可以向劳动局执法监督部门投诉反映以保护自己合法的劳动权利。
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时间：2023-10-23 00:46
如果鲜血后不发胖身体强健到无所谓，关键是不愿意，员工个人身体状况不佳也强迫鲜血。
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时间：2023-10-23 00:46
如果鲜血后不发胖身体强健到无所谓，关键是不愿意，员工个人身体状况不佳也强迫鲜血。
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时间：2023-10-23 00:46
鲜血自愿。不过强迫鲜血虽不违法但是尤为个人意愿。如同*
在说鲜点血也没事啊
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时间：2023-10-23 00:47
算违法，侵犯人身权利！
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时间：2023-10-23 00:46
鲜血自愿。不过强迫鲜血虽不违法但是尤为个人意愿。如同*
在说鲜点血也没事啊
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时间：2023-10-23 00:47
算违法，侵犯人身权利！
